
ARBEITSSCHUTZ
Sorglos-Service:
Damit Sie und Ihre Belegschaft jederzeit
sicher arbeiten können, bieten wir Ihnen eine
umfangreiche Unterstützung im Bereich
des betrieblichen Präventionsmanagements.

SOFTWARE
Höchste Effektivität:
Dank der von uns und unseren professionellen
Partnern entwickelten Softwarelösungen
erzielen Sie maximale Arbeitserfolge
bei geringstmöglichem Aufwand.

CONSULTING
Beste Beratung:
Gerne setzen wir unser Know-how
für Ihr Unternehmen ein und unterstützen
Sie u. a. bei Themen wie Gefährdungsbeurteilung,
Unterweisung oder Arbeitsplatzanalyse.
FÜR EIN SICHERES UNTERNEHMEN UND GESUNDE MITARBEITER
Das Präventionssystem – Von der Gefährdungsbeurteilung bis zum Verbandbuch
Unsere Software – Ihre Lösung
Bei der Entwicklung unserer Softwareprodukte stand und steht noch immer eines im Fokus: Lösungen! Da kein Unternehmen wie ein anderes funktioniert, prüfen wir gemeinsam, wie Ihr Unternehmen vom Einsatz unserer Produkte profitieren kann.
Als einheitliches System zur Prävention beginnt der Einsatz sinnvollerweise mit einer Gefährdungsbeurteilung – sie bietet die Basis für die nachfolgend abzuleitenden Schritte. Aus der Beurteilung heraus können Unterweisungen geplant, Vorsorgen ermittelt, Gefahrstoffe gemanagt und Betriebsmittel hinterlegt werden.
Sollte es trotz aller Prävention zu einem Unfall oder einer Gefahrensituation kommen, kann dieser Vorfall im Verbandbuch dokumentiert werden. Natürlich auch, um im Rahmen von Analyse und Nachbetrachtung zukünftige Vorfälle zu vermeiden.
Diese Ergebnisse können wieder in die Gefährdungsbeurteilung einfließen und so den Kreislauf der Prävention im Unternehmen schließen. Dies spart nicht nur Ressourcen, sondern verbessert Ihr Unternehmen nachhaltig im Sinne des Arbeitsschutzes.
Übrigens: Dank der Zusammenarbeit mit unserem Partner, der SLH GmbH, können wir zusätzlich das gesamte Spektrum der Mitarbeiterunterweisung abdecken.

Profitieren Sie von den zahlreichen Vorteilen unserer Cloudlösung.
On-Premise? Sprechen Sie uns gerne an.
Mit Prevenio® auf der sicheren Seite
Das Präventionssystem
Beim Präventionssystem Prevenio® handelt es sich um ein Managementsystem, welches vorrangig in den Bereichen Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Gesundheitsschutz in Unternehmen eingesetzt wird. Aufgrund stetig steigender Anforderungen in diesen Gebieten ist eine umfassende und vernetzte Erfassung, Bearbeitung und Auswertung aller relevanten Daten erforderlich, um einerseits diese Anforderungen zu erfüllen und andererseits die betrieblichen Abläufe bestmöglich zu organisieren.
Dazu zählt beispielsweise das Erkennen und Analysieren von Gefahrenquellen, die somit vor dem Eintreten eines Schadenfalls beseitigt und damit Unfälle, Qualitätseinbußen sowie (technische / personelle) Ausfälle verhindert werden können. Auch das Dokumentieren von (Beinahe-)Unfällen und kritischen Situationen verhilft dem Unternehmen zu mehr Transparenz und damit besseren Steuermöglichkeiten, wenn die entsprechenden Ergebnisse mithilfe der vorhandenen Auswertung analysiert werden.
Um diese vielfältigen Aufgaben der unterschiedlichen Arbeitsgebiete abzudecken und den Kunden dabei die größtmögliche Flexibilität zu ermöglichen, verfügt das Präventionssystem über unterschiedliche Module, die je nach Bedarf im Unternehmen eingesetzt werden können. Unabhängig davon, wie viele Module ein Unternehmen verwendet, können die darin enthaltenen und jeweils erforderlichen Daten verknüpft werden, so dass weder technische Redundanzen entstehen, noch unnötige Mehrfacheingaben erforderlich sind.

Das Cockpit
Das Cockpit ist ein Modul, welches im Umfang des Präventionssystems immer enthalten ist. Es dient im Präventionssystem als Hauptnavigation der einzelnen Module. Als erste Ansicht nach der Anmeldung ermöglicht es dem Anwender ein direktes Ansteuern des gewünschten Bereichs. Dabei ist nicht nur das Auswählen eines Moduls möglich, sondern auch das sofortige Öffnen des gewünschten Teilbereichs, wie der Neueingabe von Daten oder der Auswertung.
Weiterhin ermöglicht das Cockpit dem Anwender einen direkten Überblick der vorherrschenden Situation im Unternehmen. In der „Notification Area“ ist auf einen Blick erkennbar, in welchen Modulen aktuelle Aufgaben vorhanden sind. Dies können neben neu eingetragenen Unfällen auch anstehende Prüfungen von Betriebsmitteln oder Untersuchungen von Mitarbeitern sein.

Die Module
Das Präventionssystem ist aus unterschiedlichen Modulen aufgebaut. Neben dem Cockpit und der Verwaltung, die notwendige Einheiten darstellen, sind weitere Module vorhanden, die von Unternehmen je nach Schwerpunkt und Bedarf ausgewählt und eingesetzt werden können.
Nachfolgend finden Sie eine Übersicht aller aktuell verfügbaren Module.

Von der Gefährdungsbeurteilung bis zum Betriebsmittelverzeichnis
Prevenio® Module
Fachexperten an Ihrer Seite
Unsere Beratung – Ihre Sicherheit

Wir, als Fachexperten, bieten unseren Kunden neben allgemeiner Beratung im Arbeitsschutz im Besonderen auch Hilfestellungen zur Ermittlung des richtigen Einsatzes unseres Präventionssystems im Unternehmen. Unser Anspruch ist, Kunden und Interessenten nicht allein zu lassen bei der Auswahl, der Integration, dem Einsatz und der Benutzung des Präventionssystems.
Auch nach der erfolgreichen Einführung und Inbetriebnahme der Softwarelösung stehen unsere Sicherheitsfachkräfte unseren Kunden gern mit Rat und Tat zur Seite. So können beispielsweise in Inhouse-Workshops neben dem Kennenlernen der Software gemeinsam z.B. Gefährdungsbeurteilungen erstellt, Vorsorgen geplant, Gefahrstoffe erfasst und deren Datenblätter erzeugt werden.
Darüber hinaus beraten und unterstützen wir Sie gerne bei der Planung, Erstellung und Dokumentation der unternehmensinternen Unterweisungen – unabhängig davon, ob und ggfs. welche Software Sie bereits einsetzen, um Ihre Mitarbeiter rechtssicher zu unterweisen.
Kompetent und professionell
Über uns
Kaum ein Themenfeld ist so vielschichtig wie der Arbeitsschutz. Er ist geprägt von vielen Vorschriften und Definitionen sowie immer wieder auch sicherheitsrelevanten Erneuerungen. Um hier stets „up to date“ zu sein und einen kompetenten Service bieten zu können, bedarf es qualifizierter Mitarbeiter, die sich permanent weiterbilden.
Deshalb setzen wir bei TransGate auf bestens ausgebildete Mitarbeiter mit fundiertem Hintergrundwissen und der notwendigen Fachexpertise.
Zum Team unserer Arbeitsschutz-Spezialisten gehören beispielsweise Diplom-Ingenieure, MBAs, Wirtschaftspsychologen und Fachkräfte für Arbeitssicherheit. Alle haben eines gemeinsam: Sie sind echte Experten auf ihrem Gebiet und tragen dazu bei, dass wir Ihnen den bestmöglichen Service bieten können.
Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie gerne einen unverbindlichen Kennenlern-Termin.
Nützliches für Ihr Unternehmen
Service
Wenn es um die Vorbeugung von Infektionen geht, spielt die Einhaltung der empfohlenen Hygienemaßnahmen eine gewichtige Rolle. Wir haben für Unternehmen zwei nützliche Übersichten erstellt, die von uns angeboten werden:
Plakat in der Größe DIN A2 (420 x 594 mm)
Aufkleber in der Größe DIN A6 (105 x 148 mm)
Bestellen können Sie ganz bequem über das nebenstehende Formular. Sie erhalten die Plakate bzw. Aufkleber wenige Tage später mit der Post. Sollten Sie größere Stückzahlen wünschen, setzen Sie sich gerne mit uns in Verbindung.
Attraktiver Arbeitsplatz gesucht?
Unsere Stellenangebote
Ein Job bei TransGate – das bedeutet Teil zu werden eines kreativen und innovativen Teams, das sich voller Begeisterung in der Entwicklung und Betreuung von Softwarelösungen für die Bereiche Arbeitsschutz und Gesundheitsmanagement einsetzt. Als moderner Arbeitgeber bieten wir unseren Angestellten zahlreiche Vorteile wie eine freundliche und offene Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten, bestens ausgestattete Arbeitsplätze, unbefristete Arbeitsverträge und flache Hierarchien.
Vor allem aber stehen wir für eines: Selbstverwirklichung. Bei uns geht es nicht um „Dienst nach Vorschrift“, sondern unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen mit ihren Fähigkeiten und ihrer Motivation zu einer hohen Identifikation mit unseren Softarelösungen bei. So machen die Entwicklung und der Vertrieb unserer Produkte doppelt Spaß!
In aller Kürze zusammengefasst: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Übrigens freuen wir uns selbstverständlich auch über Initiativbewerbungen.
Für unseren Standort in Lingen (Ems) suchen wir dich in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Anwendersupport-Mitarbeiter/in (w/m/d) / Kundenbetreuer / Service-Mitarbeiter (w/m/d)
Deine Aufgaben:
- First-Level und Second-Level Support für unsere Kunden
- Annahme und Bearbeitung der Kundenanfragen per Telefon / Mail / Ticketsystem
- Unterstützen unserer Kunden
- Aktive telefonische Betreuung der Kunden
- Dokumentation und Pflege des Ticketsystems
Was du mitbringst:
- Wünschenswert: Berufserfahrung im Support oder Kundenservice
- Kenntnisse im IT-Umfeld (Windows / Office-Anwendungen)
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse
Wir bieten:
- Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben
- Modernes Arbeiten mit aktuellen Technologien
- Flexible Arbeitszeiten
- 38h / Woche mit 30 Urlaubstagen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Freundliche und offene Atmosphäre
- Betriebliche Zukunftsvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein attraktives Gehaltspaket
- Hybrides Arbeiten ist nach der Probezeit auf Wunsch möglich
- Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke im Office
- Regelmäßig Team-Events
- Zusätzlicher Warengutschein zu deinem Gehalt
- Kindergartenzuschuss
- Erholungsbeihilfe
- Essensschecks
Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit einer Gehaltsvorstellung an bewerbung@slh.de.
Für unseren Standort in Lingen (Ems) suchen wir dich in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Marketingmitarbeitender (w/m/d)
Wir suchen einen talentierten und erfahrenen Marketing-Profi mit Erfahrung im Schreiben von Website-Produktbeschreibungen, Blog-Beiträgen, Whitepaper, Social Media-Beiträgen, E‑Mail-Kampagnen, Anwenderstorys sowie der Erstellung von Marketingvideos. Wichtig ist, unsere Zielgruppe zu verstehen und unsere Botschaft auf eine relevante und ansprechende Art und Weise zu kommunizieren.
Deine Aufgaben:
- Schreiben von Website-Produktbeschreibungen, Blog-Beiträgen, Whitepaper, Social Media-Beiträgen, Anwenderstorys etc.
- Erstellung von Marketingvideos
- Planung und Durchführung von E‑Mail-Marketing-Kampagnen
- Entwicklung von Inhalten, die unsere Zielgruppe anspricht
- Aufbau, Pflege und Optimierung unserer digitalen-Kanäle
- Analyse und Optimierung von Online-Marketing-Ergebnissen
Was du mitbringst:
- Nachweisbare Berufserfahrung im Bereich Marketing, idealerweise mit Ausbildung
- Gute Kenntnisse mit bekannten Marketingtools
- Erfahrung im Bereich Videoerstellung
- Textsicherheit
- Eigenständige kreative Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben
- Modernes Arbeiten mit aktuellen Technologien
- Flexible Arbeitszeiten
- 38h / Woche mit 30 Urlaubstagen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Freundliche und offene Atmosphäre
- Betriebliche Zukunftsvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein attraktives Gehaltspaket
- Hybrides Arbeiten ist nach der Probezeit auf Wunsch möglich
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Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit einer Gehaltsvorstellung an bewerbung@slh.de.
Schreiben Sie uns. Wir kümmern uns um Ihr Anliegen.
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